COLD IS GOLD × SOLUTIONS & MANAGERS
BRIEF OPÉRATIONNEL · AVRIL 2026

Un flux prévisible
de nouveaux dirigeants et managers.

Ce document détaille un plan opérationnel pour installer un canal régulier de diagnostics commandés par les dirigeants et managers de PME, ETI et grands groupes francophones grâce à la prospection cold email — lecture ~ 6 minutes.

À lire avant

Ce que vous allez découvrir est une première approche, construite en amont de notre échange pour vous donner un avant-goût concret de notre démarche.

Les prospects, signaux et projections présentés ici sont des hypothèses — nous affinerons tout cela ensemble au cours de la mission.

L'objectif de ce document est que vous puissiez vous projeter sur ce qu'une campagne pourrait produire.

Dérouler
01 / VOTRE ACTIVITÉ

On connaît votre ADN.

Solutions & Managers est un cabinet de formation, coaching et accompagnement managérial basé à Orange (Vaucluse), porté par les deux Nathalie : Nathalie Daniel, gérante et fondatrice avec 30 ans de direction générale et d'entrepreneuriat, et Nathalie Cohen, co-fondatrice, sophrologue et praticienne en méditation avec 30 ans en entreprise. Leur signature : le Mouvement Solutionniste, une méthode qui combine la rigueur stratégique et l'angle humain pour transformer un point de blocage diffus en plan d'action net. Cabinet certifié Qualiopi depuis 2022.

3 000+
Clients accompagnés
Maturité méthodologique
93,4
Note globale / 100
Sur 57 avis publiés en 2024
92,8 %
Taux de satisfaction
Indicateur Qualiopi 2024
60 ans
Expérience cumulée des deux Nathalie
Crédibilité face à des décideurs expérimentés

Ce qui vous différencie

La complémentarité du binôme. Là où la plupart des cabinets sont mono-entrée (soit consulting froid, soit coaching individuel), Solutions & Managers propose les deux portes dans un même cabinet : la rigueur stratégique de Nathalie Daniel sur le pilotage et la structuration, et l'approche humaine et corporelle de Nathalie Cohen sur le mental, l'émotionnel et la prévention de l'épuisement. Une méthode propriétaire et un catalogue à tiroirs — du diagnostic court au programme complet — qui permet d'engager un décideur sans engagement initial lourd.

Ce qu'on va pousser pour vous

Votre produit d'appel : l'Audit Vérité. Un diagnostic solutionniste qui pose à plat le point de blocage réel d'un dirigeant ou d'un manager, puis livre un rapport écrit avec préconisations actionnables. Deux formules : Audit Vérité (91,67 € HT, volet développement de soi) ou Audit Vérité Complet (747,50 € HT, volet entreprise inclus + RDV solutions). On le positionne en porte d'entrée d'un parcours plus large (Formations sur mesure, Transformation & Expansion), auprès des dirigeants et managers de PME + 20 salariés, ETI et grands groupes — sur France, Belgique, Suisse romande, Luxembourg et Québec.

02 / VOTRE MARCHÉ

Un marché identifié et qualifié.

La première étape de notre travail consiste à identifier précisément votre marché cible. Pour Solutions & Managers, c'est l'ensemble des dirigeants et managers de PME de + 20 salariés, ETI et grands groupes implantés sur la francophonie professionnelle : France métropolitaine, Belgique francophone (Wallonie, Bruxelles), Suisse romande, Luxembourg et Québec. Tous secteurs confondus — la problématique d'alignement humain et managérial est universelle. Nous croisons les données publiques (INSEE, IWEPS, OFS, STATEC, ISQ) pour estimer la taille du marché en fourchette basse.

~110 000
établissements identifiés
PME + 20 salariés, ETI et grands groupes en France, Belgique francophone, Suisse romande, Luxembourg et Québec
~55 000
prospects contactables
après application du ratio de 50 % (interlocuteur décisionnaire + email vérifié trouvables)
~907
opportunités commerciales
sur 12 mois (moyenne pondérée des 4 scénarios, 4 emails par prospect)
~181
nouveaux clients potentiels
sur 12 mois (taux de closing B2B moyen en France : 20 %, ajustable en section 08)

Comment on construit cette base

Nous croisons plusieurs sources de données B2B (bases LinkedIn, annuaires professionnels, données publiques) pour identifier les établissements correspondant à vos critères. Chaque contact est ensuite vérifié et enrichi par intelligence artificielle : identification du décideur, validation de l'email professionnel, contrôle que l'entreprise est bien en activité. Impossible de le faire manuellement sur des milliers de lignes — c'est ce qui rend la qualification à grande échelle possible.

Pourquoi 50% de contactables

Sur un marché donné, nous ne trouvons pas toujours un interlocuteur décisionnaire ni un email professionnel valide. Ce ratio de 50% est volontairement conservateur pour vous donner des projections réalistes, pas optimistes.

Ce marché est présenté à titre d'exemple pour vous permettre de vous projeter. Nous pouvons réaliser cette même analyse sur n'importe quel segment ou zone géographique que vous souhaitez cibler.
03 / ÉCHANTILLON DE PROSPECTS

10 établissements identifiés par notre IA.

Les 10 prospects ci-dessous ont été sélectionnés, qualifiés et enrichis automatiquement par notre IA — sans intervention humaine manuelle. C'est exactement le même processus que nous appliquerons aux 55 000 prospects contactables de votre base finale.

Pour chaque prospect, notre IA identifie un signal concret : une actualité récente, une expansion, un changement d'offre. Ce signal justifie pourquoi les contacter maintenant et sert de base à la personnalisation de l'email.

Cet échantillon est un avant-goût de ce à quoi ressemblera votre base complète. Vous aurez la possibilité de la valider et de nous orienter avant le lancement de la campagne.

EX
SCALE-UP FR
Exotec
Romain Moulin · CEO & co-fondateur
LinkedIn ↗
Licorne française de la robotique logistique · 370+ salariés · 173 M€ de CA en 2023
Signal détecté

Conquête américaine en cours avec Carrefour et Uniqlo. Romain Moulin et son co-fondateur Renaud Heitz ont été décorés chevaliers de l'Ordre national du Mérite pour leur contribution à l'innovation industrielle française.

Pourquoi pertinent pour Solutions & Managers

Un fondateur qui transforme une PME tech en groupe industriel international vit précisément le moment de structuration managériale et d'alignement des équipes que cible l'Audit Vérité Complet.

JB
ETI AGRO FR
Jacquet Brossard (groupe Limagrain)
Éric Lechat · Directeur général
LinkedIn ↗
Marques industrielles boulangerie / viennoiserie · Filiale Limagrain (4e semencier mondial)
Signal détecté

Prise de fonction le 15 décembre 2025 en arrivant de Marie Surgélés. Mission de redéploiement des marques Jacquet, Brossard et Crêperie Lebreton dans le modèle intégré « du grain à l'assiette » de Limagrain.

Pourquoi pertinent pour Solutions & Managers

Nouveau DG sur périmètre en refonte : moment classique où un audit managérial préalable structure les 100 premiers jours sans aveuglement interne.

IC
LICORNE BE
I-care Group
Fabrice Brion · CEO & fondateur
LinkedIn ↗
Leader mondial maintenance prédictive et IoT industriel (Mons) · 1 000+ collaborateurs · 2e licorne wallonne
Signal détecté

Élu « Manager of the Year 2025 » par Trends-Tendances en décembre. I-care a franchi le cap des 1 000 collaborateurs cette même année, avec une croissance d'environ 30 %/an.

Pourquoi pertinent pour Solutions & Managers

Scaling continu d'une licorne : enjeu permanent de structurer la couche middle management. Sujet typique du catalogue Transformation & Expansion.

LX
SCALE-UP BE
Leexi
Xavier Lombard · CEO & co-fondateur
LinkedIn ↗
Scale-up bruxelloise d'IA conversationnelle B2B · ~55 salariés · ~5 M€ d'ARR
Signal détecté

Entreprise familiale fondée en 2021 par Xavier, sa femme Carole et leurs deux fils Baptiste et Matthieu. Communications publiques régulières du fondateur sur les défis de scaling. Profil Top 1 % LinkedIn Belgique.

Pourquoi pertinent pour Solutions & Managers

Configuration rare « famille + scale-up tech » qui combine deux problématiques du catalogue : gouvernance familiale et croissance forte.

ED
PME INDUSTRIE CH
EasyDec SA
Emilie Rebetez · CEO
LinkedIn ↗
Décolletage de haute précision (Delémont, Jura) · Groupe Acrotec · Horlogerie + medtech
Signal détecté

Annonce mars 2026 : Emilie prend seule la direction après trois ans de transition avec son père Didier Rebetez (fondateur). En parallèle, extension de 2 500 m² des capacités industrielles et montée du medtech dans les ateliers.

Pourquoi pertinent pour Solutions & Managers

Double déclencheur : passation familiale et repositionnement stratégique horlogerie → medtech. Cible idéale Audit Vérité Complet (volet entreprise + développement de soi).

BC
BANQUE CH
Banque Cramer
Fabian Käslin · CEO
LinkedIn ↗
Banque privée genèvoise · Parcours Julius Baer, BIL Suisse, Banque Havilland
Signal détecté

Prise de fonction officialisée au 1er avril 2026 (sous approbation Finma), après neuf mois comme Head of Private Banking. Mission explicite : « renforcer le modèle de banque boutique ».

Pourquoi pertinent pour Solutions & Managers

Mandat clair de transformation organisationnelle dès l'arrivée : un diagnostic externe rapide cadre la phase 1 sans biais internes.

GL
GRAND GROUPE LU
Generali Luxembourg
Fabrice Walek · Directeur général
Filiale assurance vie / wealth du groupe Generali · 25+ ans de carrière finance et opérations
Signal détecté

Confirmation officielle en mars 2026 après dix mois d'intérim entamés en juin 2025. Feuille de route annoncée : stratégie technologique, digitalisation et automatisation des processus.

Pourquoi pertinent pour Solutions & Managers

Moment de transition formelle : passage de gardien à pilote stratégique. L'Audit Vérité Complet cadre bien cette inflexion.

WI
ETI SERVICES LU
WISAG Luxembourg
Ingvi Halldorsson · Managing Director
LinkedIn ↗
Services aux bâtiments (propreté, technique) · 1 700 salariés · Top 30 employeurs du Luxembourg
Signal détecté

Prise de fonction le 1er août 2025 dans le cadre d'une refonte complète de l'équipe de direction : nouveau CEO + nouvelle CFO Marianne Martin + nouvelle HRD Lara Alves, simultanément. Profil international finance / aviation / transformation.

Pourquoi pertinent pour Solutions & Managers

Nouvelle équipe au complet : besoin urgent d'aligner les rôles et la culture managériale entre les trois nouveaux dirigeants. Audit conjoint pertinent.

ZU
INCUBATEUR QC
Dimitri Gourdin · CEO
LinkedIn ↗
Incubateur-accélérateur des industries créatives, initié par Guy Laliberté · Montréal
Signal détecté

Nouveau cumul de mandats : nommé président du Conseil d'administration du CPQ (Conseil du patronat du Québec) à l'automne 2025, en parallèle de son poste de CEO chez Zú depuis 2021.

Pourquoi pertinent pour Solutions & Managers

Double casquette CEO + président d'organisation patronale nationale : problématique typique de répartition du temps, délégation et prévention de l'épuisement professionnel. Au cœur du catalogue.

EQ
PME FOOD QC
Equifruit
Jennie Coleman · Présidente & co-propriétaire
Leader nord-américain de la banane Fairtrade certifiée · Montréal · 195 % de croissance
Signal détecté

Élue « Canada's Most Admired CEO 2024 » par Waterstone Human Capital, puis « Top 100 Most Powerful Women 2025 » par le Women's Executive Network. 4e année consécutive au classement « Canada's Top Growing Companies » du Globe and Mail.

Pourquoi pertinent pour Solutions & Managers

Hypercroissance reconnue publiquement : moment de transition où on structure la prochaine phase. Profil dirigeant exposé médiatiquement, sensible aux sujets de leadership et d'alignement personnel.

Ce travail de qualification et d'enrichissement par IA (identification du décideur, détection du signal d'actualité, génération de l'angle de personnalisation) sera appliqué aux 55 000 prospects contactables de votre base finale. Les profils LinkedIn non affichés ici seront enrichis automatiquement dans la base définitive.
04 / PERSONNALISATION IA

Des emails qui semblent écrits à la main.

C'est ici que se joue la différence entre un email de prospection ignoré et un email qui déclenche une réponse. Pour chaque dirigeant ou manager de votre base, notre IA récupère des informations spécifiques (nomination récente, distinction publique, étape de croissance) et les transforme en phrases personnalisées qui sonnent comme un message écrit à la main. Pas de flatterie, pas d'horoscope : un fait précis, daté, qui prouve qu'on s'est renseigné.

Le principe : quand le prospect lit l'email, il doit se dire « cette personne s'est renseignée sur moi », pas « c'est un robot ». Chaque phrase mentionne un fait précis, vérifiable, avec le vocabulaire du prospect.

Voici les 3 types de signaux que nous exploiterions pour personnaliser chaque email envoyé en votre nom.

01

Prise de fonction récente

Ce qu'on cherche Une nomination, promotion ou prise de mandat dans les 12 derniers mois : nouveau DG, CEO, directeur de business unit, élargissement de périmètre, montée au comex.
Où on le trouve Communiqués corporate · Presse éco (LSA, Bilan, Paperjam, Les Affaires) · LinkedIn
Trouvable sur 90 % des prospects
Donnée brute

Éric Lechat est nommé DG de Jacquet Brossard (filiale Limagrain) le 15 décembre 2025, en arrivant de Marie Surgélés.

Personnalisation IA →

« Vous avez pris la direction de Jacquet Brossard mi-décembre en arrivant de Marie Surgélés, donc en plein milieu des premiers arbitrages sur le périmètre des marques. »

02

Distinction ou exposition publique

Ce qu'on cherche Un prix sectoriel, un classement, une interview presse, une intervention publique (conférence, podcast) ou une décoration officielle récente.
Où on le trouve Presse spécialisée · Posts LinkedIn du lauréat ou des congratulants · Page « presse » corporate
Trouvable sur 70 % des prospects
Donnée brute

Fabrice Brion (I-care Group) a été élu Manager of the Year 2025 par Trends-Tendances. I-care a franchi le cap des 1 000 collaborateurs cette année.

Personnalisation IA →

« Le prix Manager of the Year remis en décembre vient s'ajouter au cap des 1 000 collaborateurs franchi chez I-care, ce qui fait basculer pas mal de choses sur la couche middle management. »

03

Étape de croissance ou de transformation

Ce qu'on cherche Extension industrielle, ouverture de site, lancement de business unit, classement de croissance, levée de fonds, rachat ou cession.
Où on le trouve Communiqués corporate · Classements presse (Top Growing Companies, FT 1000) · Interviews fondateurs
Trouvable sur 60 % des prospects
Donnée brute

EasyDec (Delémont) annonce en mars 2026 une extension de 2 500 m² de ses capacités industrielles, alors qu'Emilie Rebetez prend la direction seule après 3 ans de transition. Diversification forte vers le medtech.

Personnalisation IA →

« L'extension de 2 500 m² annoncée en mars arrive en même temps que la montée du medtech dans vos ateliers, juste au moment où vous prenez seule la direction. »

05 / EXEMPLES DE CAMPAGNES

De vraies campagnes que nous avons produites.

Ces 13 exemples sont volontairement variés — autant dans les secteurs (BTP, HoReCa, luxe, SaaS, influence, éditorial, EMS, affacturage…) que dans les résultats. Vous y trouverez des campagnes correspondant à chacun de nos 4 scénarios de projection — du minimum garanti aux cas exceptionnels. L'objectif n'est pas de vous montrer un best-of trié, mais la diversité réelle de ce que nous produisons. Les phrases personnalisées par IA sont surlignées en terracotta.

Campagne 01 / 13

Matériel EMS × coachs & studios sportifs

Prospection auprès de tous indépendants et centres de soins intéressés par l'EMS : coachs sportifs, studios, kinés, centres d'esthétique.
14 500
prospects contactés
413
opportunités générées
6
mois de campagne
Source IA Bio Instagram du coach + persona client qu'il cible (femmes 45+, remise en forme, rééducation...) + promesse principale qu'il met en avant dans sa communication.
Campagne 02 / 13

Agence OVB × prospection Instagram automatisée

Notre propre agence. 100% de notre acquisition provient du cold email — 100 à 200 clients signés par mois. Ciblage très large : toutes entreprises avec un compte Instagram et des besoins de prospection.
800 000
prospects contactés / an
10 500+
opportunités générées / an
12
mois de campagne
Source IA Un post Instagram récent du prospect (thématique, création, actualité) + métier précis + localité, pour rendre la proposition immédiatement crédible.
Campagne 03 / 13 · EN

Hardware décoratif haut de gamme × architectes d'intérieur

Prospection en anglais auprès d'architectes d'intérieur UK et US.
11 500
prospects contactés
82
opportunités générées
3
mois de campagne
Source IA Un projet récent du prospect (nom du projet) + détails design identifiés dans le travail du cabinet (tonalités, textures, matériaux, ambiance).
Campagne 04 / 13

Caviste × restaurants & hôtels

Prospection auprès de tous secteurs de la restauration susceptibles de vendre du vin : restaurants, bistrots, bars à vin, hôtels (hors fast-food).
20 000
prospects contactés
458
opportunités générées
12
mois de campagne
Source IA Type et style d'établissement du prospect (bistrot, restaurant gastronomique, hôtel...), cuisine ou positionnement (bistronomique, italien, traditionnel...) et localité précise.
Campagne 05 / 13

Stands éco-conçus × salons professionnels

Prospection auprès de toute entreprise ayant exposé sur un salon professionnel (tous secteurs, toutes fonctions décisionnaires).
8 030
prospects contactés
29
opportunités générées
3
mois de campagne
Source IA Un salon récent auquel le prospect a exposé (nom du salon + lieu) + les produits phares mis en avant par l'entreprise.
Campagne 06 / 13

Pizzas sous-vide × bars à vin et snacking

Prospection auprès de tous restaurants et commerces susceptibles de vendre des pizzas (hors fast-food) : bistrots, bars à vin, épiceries fines, snacks, commerces de proximité.
19 500
prospects contactés
1 308
opportunités générées
6
mois de campagne
Source IA Type d'établissement du prospect (bar à vin, bistrot, épicerie fine...) + positionnement (produits proposés, ambiance, cible) + localité précise.
Campagne 07 / 13

Affacturage × TPE/PME du BTP

Prospection auprès de dirigeants de TPE/PME du BTP (VRD, génie civil, gros œuvre, maçonnerie, charpente).
11 500
prospects contactés
31
opportunités générées
6
mois de campagne
Source IA Un marché public ou chantier récemment remporté par le prospect (nom, localisation) + spécialité technique principale de l'entreprise (VRD, charpente, maçonnerie...).
Campagne 08 / 13

Maison d'édition × impression d'art

Prospection auprès d'architectes d'intérieur et de décorateurs.
12 500
prospects contactés
134
opportunités générées
6
mois de campagne
Source IA Un projet récent trouvé sur le portfolio du prospect + 1 à 2 détails déco concrets (matériaux, volumes, couleurs).
Campagne 09 / 13

Socratech.io × création de contenus vidéo

Notre deuxième agence. 100% de notre acquisition via cold email — +20 clients/mois, panier moyen 8 k€. Ciblage : dirigeants d'entreprises (2-3+ salariés) avec une interview ou une parution presse dans les 6 derniers mois.
100 000
prospects contactés / an
1 200+
opportunités générées / an
12
mois de campagne
Source IA Une intervention récente du prospect (podcast, conférence, interview) + expertise métier pointue + offre spécifique à son univers.
Campagne 10 / 13

Vidéo IA générative × marques & marketing

Prospection auprès des directions marketing et brand managers d'entreprises de plus de 10 salariés.
22 500
prospects contactés
98
opportunités générées
6
mois de campagne
Source IA Secteur et produits phares de la marque + 2 à 3 idées créatives de vidéos impossibles à tourner en production classique, conçues spécifiquement pour leur univers.
Campagne 11 / 13

SaaS de pilotage × bureaux d'études

Prospection auprès des dirigeants de bureaux d'études, toutes disciplines confondues.
5 000
prospects contactés
32
opportunités générées
3
mois de campagne
Source IA Un projet récent du bureau d'études (trouvé sur leur site ou dans la presse spécialisée) + inférence d'un point de douleur précis sur la gestion des temps et la facturation à l'avancement.
Campagne 12 / 13 · EN

Marketing d'influence × marques de spiritueux

Prospection en anglais auprès de marques alimentaires, de spiritueux et de produits B2C ayant une présence active sur les réseaux sociaux. L'IA vérifiait les collaborations influenceurs passées.
7 700
prospects contactés
48
opportunités générées
3
mois de campagne
Source IA Catégorie produit précise (Japanese gin, single malt...), nom du produit phare, handle Instagram de la marque, persona d'audience cible (gin enthusiasts, whisky collectors...).
Campagne 13 / 13

Rédaction éditoriale × marques de vin

Prospection auprès d'entreprises ayant une présence éditoriale (magazine, newsletter, blog, prises de parole publiques).
6 500
prospects contactés
68
opportunités générées
6
mois de campagne
Source IA Analyse des contenus publiés par le prospect (LinkedIn, site, articles, interviews) pour identifier ses thèmes récurrents, ses engagements et son angle éditorial distinctif.
06 / ÉTUDES DE CAS

Ce qu'on a déjà fait.

Distributeur cosmétique
Produits salon premium · 12 salariés · Campagne 3 mois
32 opportunités en 10 jours
7 nouveaux revendeurs signés sur les 3 mois de campagne · ROI annoncé x6
Voir l'étude complète →
Agence OVB
Services B2B · 8 salariés · Accompagnement 12 mois
De 500K€ à 2M€ de CA
Quadruplement du chiffre d'affaires en 12 mois grâce à la prospection cold email
Voir l'étude complète →
Thomas Bennett Group
E-commerce · 15+ salariés · Campagne 1 mois
33 opportunités en 20 jours
Prospection ciblée sur un panel de 3 000 décideurs e-commerce
Voir l'étude complète →
07 / RÉTROPLANNING

Comment se déroule la mission.

Voici les 6 phases de notre accompagnement. Les premières se déroulent en parallèle pour que vos campagnes démarrent le plus rapidement possible.

Phase 1
Setup technique
Semaines 1-4
Phase 2
Workshop (1h)
Semaine 2
Phase 3
Rédaction séquence
Semaines 2-3
Phase 4
Conception BDD
Semaines 3-4
Phase 5
Lancement
Semaine 5
Phase 6
Reporting
Continu
Bon à savoir : les phases 2, 3 et 4 se déroulent en parallèle du setup technique (phase 1). Concrètement, pendant le warm-up technique d'1 mois, nous construisons votre base et rédigeons votre séquence — de sorte que les premiers emails partent dès la semaine 5.

Phase 1 — Setup technique

Création des noms de domaine dédiés, configuration SPF/DKIM/DMARC, ouverture et paramétrage des adresses email, lancement du warm-up (1 mois). Aucune action requise de votre côté.

Phase 2 — Workshop (1h)

Un échange structuré pour définir ensemble la structure de la base de données, le ton des emails, et recueillir vos études de cas et éléments différenciants. Cette phase se déroule en parallèle de la phase 1 (Setup technique).

Phase 3 — Rédaction de la séquence

Rédaction d'une première version, feedbacks et optimisations avec vous, puis ajout des personnalisations IA (les signaux présentés plus haut). On valide le contenu global des emails avant de passer à la base.

Phase 4 — Conception de la base de données

Constitution d'un échantillon de prospects (comme les 10 ci-dessus) soumis à votre validation. Une fois validé, nous construisons la base complète avec contrôle qualité : vérification des champs, qualification des contacts.

Phase 5 — Lancement de la campagne

Démarrage des envois dès que le warm-up est terminé. Premiers résultats dès la première semaine. Suivi des indicateurs en temps réel : taux d'ouverture, taux de réponse, opportunités générées.

Phase 6 — Reporting & optimisation

Reporting en temps réel via notre plateforme. Ajustements continus et A/B testing sur les objets, les phrases d'accroche et les séquences. Points réguliers mensuels ou trimestriels selon les résultats.

08 / PROJECTIONS, TARIFS & GARANTIE

Projections, tarifs et garantie de résultat.

Simulez votre retour sur investissement
Trois paramètres à ajuster pour estimer vos résultats. Projections basées sur les taux de conversion réels obtenus pour nos clients existants.
AVos paramètres
Durée de la campagne
Sur 12 mois, nous relançons vos prospects 4 fois avec des angles différents (espacés de 3 mois) — ce qui multiplie vos résultats par 4 par rapport à une campagne courte.
%
Moyenne française B2B. À ajuster selon votre propre taux.
BVos résultats projectés
VOTRE PROJECTION
↑ Renseignez votre marge par client dans le bloc ci-dessus pour voir votre projection.
Projections par scénario Les 2 scénarios centraux = 80% des cas réels
10% des campagnes de nos clients
Minimum garanti
de marge nette
Voir le détail
Opportunités qualifiées
Nouveaux clients
Marge brute générée
40% des campagnes de nos clients
Cas courant
de marge nette
Voir le détail
Opportunités qualifiées 38
Nouveaux clients
Marge brute générée
40% des campagnes de nos clients
Cas favorable
de marge nette
Voir le détail
Opportunités qualifiées 75
Nouveaux clients
Marge brute générée
10% des campagnes de nos clients
Cas exceptionnel
de marge nette
Voir le détail
Opportunités qualifiées 150
Nouveaux clients
Marge brute générée
VOS DEUX OPTIONS TARIFAIRES

Nous ne vendons pas des emails envoyés. Nous vendons des opportunités commerciales.

Deux options s'offrent à vous, selon le niveau d'engagement que vous souhaitez. Les deux sont calculées sur vos paramètres ci-dessus. Les prix affichés sont ajustables.

Durée
Cliquez pour ajuster les prix sans remonter à votre simulation.
SANS GARANTIE DE RÉSULTAT
€ / mois HT
Soit 18 000 € HT sur 12 mois
Votre marge nette estimée
Moyenne de nos clients · après déduction
Notre engagement
Aucun engagement contractuel sur le nombre d'opportunités.

Le fonctionnement de la garantie en 3 clauses.

J0 · Lancement
CLAUSE.01
Notre engagement

Nous nous engageons à générer au minimum opportunités par mois, soit opportunités sur mois. Cet objectif correspond au scénario bas de nos projections (10% des campagnes de nos clients).

M+1 · Contrôle
CLAUSE.02
Si retard sur l'objectif

Dès qu'un mois se clôture en-dessous de opportunités, votre facturation est immédiatement gelée. Concrètement : vous ne payez plus rien à partir de ce mois-là, jusqu'à ce que nous rattrapions intégralement le retard cumulé. Vous ne payez donc jamais pour un mois où nous ne tenons pas notre engagement.

M+3 · Limite
CLAUSE.03
Si retard persistant sur 3 mois consécutifs

Résiliation possible sans frais. Nous continuons les efforts gratuitement pendant ces 3 mois de retard ; au-delà, nous admettons l'échec et vous n'êtes plus facturable pour la suite.

Valeurs dynamiques

Les chiffres indiqués dans ces clauses ne sont pas fixes : ils sont recalculés automatiquement selon les paramètres définis dans votre simulation ci-dessus. L'engagement contractuel final dépendra des paramètres validés ensemble en début de mission.

Définition contractuelle d'une opportunité : prospect répondant favorablement à l'un de nos emails de prospection — demande d'informations ou demande de rendez-vous.

En plus des honoraires, 3 frais techniques à prévoir.

Le premier est un investissement unique qui vous appartient à vie — vos prospects restent à vous, même si vous ne travaillez plus avec nous. Les deux autres sont des abonnements mensuels techniques indispensables à tout envoi de cold email.

ONE-SHOT · AU LANCEMENT
Base de données
vous appartient à vie
Renseignez la taille du marché ci-dessus
Prospects 100% qualifiés · email validé par IA · enrichissement complet · 0,09 € par lead
ABONNEMENT MENSUEL
Instantly
sans engagement
97 $ / mois
Plateforme d'envoi + CRM
Résiliable à tout moment · indispensable pour l'envoi automatisé
ABONNEMENT MENSUEL
Adresses d'envoi
5 $ par adresse
Renseignez la taille du marché ci-dessus
30 envois/jour ouvré par adresse · ~21 jours ouvrés / mois
UN MOT POUR FINIR

Ce document n'est pas un argumentaire commercial. C'est une projection construite sur les chiffres réels de nos campagnes — les scénarios présentés ne sont pas des promesses, ce sont des moyennes constatées chez nos clients.

Notre méthode est opérationnelle depuis plusieurs années. Elle fonctionne dès que les fondamentaux sont réunis : un marché clairement identifié, un positionnement différenciant, un taux de closing mesuré. Solutions & Managers a les trois.

Notre conviction, c'est qu'on peut installer pour vous un canal régulier d'Audits Vérité commandés par des dirigeants et managers de PME, ETI et grands groupes francophones sur les 12 prochains mois — avec des indicateurs qu'on pilote ensemble, mois après mois.

Quand vous voulez qu'on en parle concrètement, nous sommes là.

Cold is Gold · Lyon
Analyse
Votre Activité Votre Marché Prospects Personnalisation
Preuves
Exemples de campagnes Études de cas
Accompagnement
Rétroplanning Projections & Tarifs